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Communique

La Transsene réagit suite au sit-in des travailleurs

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La Transsene réagit suite au sit-in des travailleurs
A l’instar de toutes les entreprises sénégalaises opérant dans le port, la Transsene qui est une des très rares sociétés sénégalaises en droit et en capitaux opérant depuis presque 40 ans (créée en 1978) dans le domaine de la manutention et du transit, est confronté à des difficultés due à une baisse considérable d’activités comme peuvent en témoigner les employés eux – mêmes.

En effet, la plupart de nos gros clients importateurs qu’on a démarchés et représentés exclusivement au Sénégal ont eu à bénéficier de leur propre agrément avec la complicité nébuleuse de l’ancienne Direction du Port, réduisant considérablement notre chiffre d’affaire.

De surcroit, pour des factures que nous contestons, le Port nous refuse l’entrée de l’enceinte portuaire depuis Avril 2013, nous empêchant ainsi d’opérer convenablement.

Concernant les employés, ils ont toujours perçu leurs salaires jusqu’au dernier centime pendant plus de 36 ans. A ce jour, les agents retraités de la Transsene perçoivent régulièrement leurs pensions de retraite. Les difficultés ayant débuté depuis presque 05 ans, la Transsene a toujours fait d’énormes sacrifices pour payer les salaires à temps. Cependant, la situation qui ne s’est pas améliorée a abouti à des arriérés de salaires qui, nous le reconnaissons restent dus, et seront entièrement payés dans les meilleurs délais.

Quant aux difficultés auxquelles la Transsene est confrontées, nous avons fait appel à plusieurs reprises au Président de la République et à ses différents ministres sans la moindre réaction. Nous les interpellons une nouvelles fois, espérant que cette fois-ci sera la bonne et nous prions ardemment qu’ils répondent enfin à notre appel et qu’ensemble nous puissions faire revivre de plus belle une société sénégalaise en droit et en capitaux, qui est fière de crier haut et fort qu’elle a exercé pendant presque  40 ans, payant 109 employés directs et prenant en charge toutes leurs familles respectives, traversant vents et tempêtes dans un pays où l’environnement des affaires reste toujours précaire.
Actuellement, la Direction continue résolument à  explorer toutes les voies et moyens pour que la situation revienne à la normale le plus tôt possible et qu’elle puisse continuer à employer des sénégalais, aidant ainsi le Gouvernement du Sénégal à pallier l’encombrant problème de chômage accru qui a fini d’étaler ses tentacules dans tout le pays.

LA DIRECTION DE LA TRANSSENE


16 Commentaires

  1. Auteur

    From Zion

    En Décembre, 2013 (16:57 PM)
    36 ans que ca marchait. c est chaud sur 5 ans. c est pas trop déséquilibrée pour le moment!
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  2. Auteur

    Presidente

    En Décembre, 2013 (17:15 PM)
    Voila des gens qui dormait sur leur lauriers comme de bon mangeur de Thiebou Diem en manquant totalment de stratégie. Alors un beau jour touye on tombe.Et surtout n'accusez pas Macky Sall car deye yombeu
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    Auteur

    Kopar Yi

    En Décembre, 2013 (19:31 PM)
    Fay léne domou djambour yi sène kopar yi li dafa gnaaw torop comment un père de famille peut rester 9 mois té fayékou woul cé inimaginable et pendant ce temps il parait k vous roulez en 4/4 bien sapé di khoutar khoutari rek.

    gnaka djom. Le salaire est sacré .

    Un dirigeant d'entreprise doit étre un visionnaire et il doit étre prévisible .

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    Auteur

    Kééw

    En Décembre, 2013 (19:42 PM)
    c'est koi ça on paye depuis 36 ans , les retraités perçoivent leur pension ( cé pa le mérite de l'ipress ça) ,leur familles respectives sont prises en charges loooollll ,l'auteur de ce communiqué mérite la guillotine très franchement .La direction du port ne fait que son job arrêtez de jeter votre propre faute sur les autres cé trop facile et cé irresponsable . Enfin le Président Macky sall a d'autre choix à fouetter que d'aider d'incompétents dirigeants d'entreprise qui ne savent même pas gérer une maison.
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    Auteur

    Ignorance

    En Décembre, 2013 (19:59 PM)
    hahahahah !!!! on paye des salaires depuis 40 ans ,mais ils travaillaient aussi depuis 40 ans , cé dommage que certains pensent k un salaire c'est du sarakh koi , cé un devoir et un sacerdoce pour celui ki fait travailler son prochain de le payer avant que sa sueur ne sèche ragal léne sène borom té moytou akha yalla gueumoul nélawoul hummmm tout se paye dans cette vie dé donc nagne léb lé lou bakh . Alors les gars ressaisissez vous et payer ces honnétes hommes et femmes leur dù



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    Auteur

    Hadith

    En Décembre, 2013 (20:23 PM)
    Le Prophète (paix et salut sur lui) dit : « donnez au salarié son salaire avant que sa sueur ne sèche » Hadîth rapporté par Ibn Mâja dans ses sunan 2/817 et Al-bayhaqî dans Sunan al-kubrâ 6/121

    Il dit également : « je serai l’adversaire de trois catégories de personnes au jour du jugement, parmi ces catégories celui qui emploie un salarié qui accomplie le travail demandé sans qu’il lui rétribue son salaire mérité!» Hadîth rapporté par Al-bukhârî dans son Sahîh tome 3, page 41
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    Auteur

    Jean21

    En Décembre, 2013 (21:42 PM)
    le père fondateur de cette boite bravo à lui mais malheureusement ses fils incapables ont tout foutu en l'air . N'est pas directeur qui veut



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    Expert 2013

    En Décembre, 2013 (22:10 PM)
    la perte de part de marché imputé à tort ou à raison à l'ancienne directeur du Port ne saurait prospérer , le rôle d'un entrepreneur c'est de s'adapter à toute nouvelle situation ,de trouver de nouvelles part de marché de les développer et les sécuriser afin de ne pas les perdre . Jeter la faute , les pertes de part de marché sur les autres c'est trop facile à mon avis . Faites de l'introspection et dites vous comment vous en êtes arrivés là à ce stade .

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    Auteur

    Connais Tout

    En Décembre, 2013 (08:40 AM)
    ce communique est un tissu de mensonge le debacle de cette boite incombe seulement a la mauvaise gestion et cela dure depuis plus de 6 ans l`erreur qui a ete fatale au fondateur de cette boite c de faire confiance a ses enfants, des enfants ki ont confondu societe et maison familiale et voila le resultat. dans cette boite seul le depot de bilan s`impose pour pouvoir partir sur de nouvelles bases( sage conseil ).  :haha: 
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    Auteur

    Mediour / Lendeng

    En Décembre, 2013 (09:16 AM)
    Comme quoi les entreprises familialles moy lolou si toute fois il n'y a pas un d'entre eux qui une bonne vision ça n'ira pas loin.mais bon que Dieu vous vienne en aide   <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/cool.gif" alt=":cool:">  
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    Seriously

    En Décembre, 2013 (09:31 AM)
    oh soyez serieux les gars comment appeler le président et les ministres alors que cé le procureur Aliou Ndao qui devrait vous appeler parce qu'il parait vous vous étes enrichi sur le dos et la sueur de vos pitoyables employés jusquà mettre KO votre boite par votre mauvaise gestion .Au lieu de développer votre entreprise vous l'avez pillé à la limite et osez appeler au secours . Adada waay kou manoul bawoul lou yakhou yaw la
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    Auteur

    Connais Tout 2

    En Décembre, 2013 (12:14 PM)
    la transsene s`est suicidee c ca la triste realite alors n`allons pas accuse des personnes ki n`ont rien na voir avec cette suicide ,trop facile de proferer des accusations gratuites car la realites est tout autre. kou dieule cocher tek ko thi cabine nou avion loufa am yow la lolou moy wakh dji  <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">    <img src="https://images.seneweb.com/content/seneweb/generic/images/smileys/jumpy.gif" alt=":jumpy:">  
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    Auteur

    Deug

    En Décembre, 2013 (13:26 PM)
    C' est trop facile d'accuser le port, vous n' êtes même pas fichu de négocier des marchés, mais c'est compréhensible avec des dirigeants qui ne sont même pas capable de formuler une phrase correcte.

    Vous êtes des ingrats avec tout les services rendus par vos employés, alors qu'ils sont restés muets 9 mois par respéct et par collorré pour vous ,léggui nakk fay léne gni séne khaliss bande de méchants
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    Auteur

    Jumbo

    En Décembre, 2013 (18:17 PM)
    la direction réagit li article là douguen rouss sakh ça montre encore votre imcompétence mais bétoul ken ndax ci li guen di dokh di wer nit yi rek maintenant c votre tour.

    cela ne sert à rien de polémiquer amoul sens

    bou guen khamone lici akk walay azim diguen faye seni employé mais c dommage ay dioulite ken khamoul fouguen bokk comme ay dof younou peinture

    un pdg qui se croit au centre de l'univers

    un dg qui connait rien

    war guena rouss

    bande de vauriens

    gars yi amoul seral dé boulen bayi nagnou len faye

    bou diaré dé sakh nalen ko diaral

    ndax gniom c des cercueils ambulant la preuve sen abdou diop bobou akk birou fébaram

    fo tourné guiss ko especes de trompeurs
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    Auteur

    Abrogation

    En Décembre, 2013 (21:26 PM)
    article1) suppression du magal de touba où tous déborde

    2) castration de béthio thioune

    3) dissolution de la dynastie ecro des mbacké

    4) interdiction des dahra clando

    5) liogeage politique de tous les sérignes

    6) pendaison de tous maquisards du mfdc

    7)rebeelion contre yaya diamé

    8) interdiction du mot"garawoul"

    9) obligation de déclinaison de son village sénégalais pour acquérir la nationalité

    10) interdiction ngourbane aux sérères

    11) interdiction du soum soum aux manjacques

    12) interdiction du niancatang aux diolas

    14) interdiction du port du tiaya aux peulh

    15) pas de mafé aux bambara, soninké et socé

    16)érection du pont de faraféni

    17) liberalisation de la culture du yamaba dans les iles karone

    18) interdiction de pêche diurne aux walo walo

    19) obligation d'avoir des dents blanches aux kaolackois



     :sn:  le sénégal ira mieux
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    Auteur

    Alis

    En Décembre, 2013 (11:56 AM)
    le boss de transen na aucu, diplome pour diriger lentrepris il doi aksepter so sor khamoul loudoul dile ak fene falewoul kene koudoul diabarame domame mem la maison de couture de sa fem es o nom de transen les bonnes ce ki es anormal lelectriciite les boys telefone mem les ceremonies de leur epouses bakh na si gnome woor bakhoul nit danioukoy soutoural

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