France : 4 animateurs de colonie suspendus pour avoir observé le jeûne du ramadan
Par: guysen.com - Webnews | 31 juillet, 2012 à 10:07:29 | Lu 11027 Fois | 23 Commentaires
France : 4 animateurs de colonie suspendus pour avoir observé le jeûne du ramadan
Quatre animateurs de colonie de vacances ont été suspendus par la mairie
de Gennevilliers (près de Paris) pour avoir observé le jeûne du
ramadan en violation des conditions explicites de leur contrat de
travail, a-t-on appris lundi auprès de la mairie. En raison d'un
précédent dangereux, les animateurs sont obligés de s'alimenter et de
s'hydrater, une monitrice ayant fait un malaise l'an dernier au volant
d'un véhicule, alors qu'elle jeûnait, provoquant un grave accident avec
des enfants à bord.
En Europe, c'est le baroud d'honneur contre les musulman. Après l'interdiction du voile, de la polygamie, de la circoncision en Allemagne et en Suisse, c'est maintenant le jeun.
Fanatisés à bloc contre toute velléité des religions à interdire leurs pratiques, ses disciples interdisent le port de voile, la polygamie...., toutes expressions d'appartenance à une religion mais organisent des gayprides (c'est bien le terme?), les mariages homosexuels... et stigmatisent maintenant la pratique du jeun.
L'argutie de l'accident en état de jeun est renversante, combien de personnes repues, n'ayant pas bu d'alcool ou usé de drogues ont fait des accidents de la circulation ? Autant interdire la conduite de véhicules.
je ne défends pas la commune qui les a licencié ces jeunes moniteurs....ils l'auront cherché....c'est simple arretons ce debat qui semble un procès contre l'islam.....une animatrice qui avait jeuné avait perdu le controle du bus dans lequel se trouvaient des enfants en colonie....il ya eu des morts....depuis la comune demande pour tout assistant des enfants de s'engager à s'hydrater à manger pour avoir tous les reflexes necessaires à un bon encadrement des enfants....à une très bonne surveillance...pour ce travail ces arabes n'étaient pas obligés d'y aller....le contrat est clir...ils l'ont lu avant d'entamer le travail....soyons serieux...mettez-vous à la place des parents de ces enfants,des dirigeants de cette commune qui risquaient une poursuite judiciaire en cas de drame...je ne vois pas où il ya le problème....un contrat si vous ne le respectez pas il faut vous attendre à un licencement...maintenant denoncer une chasse aux musulmans est une musique trop forte...lisez bien l'article dans le figaro pour mieux comprendre....vous saurez qui a raison.....tous savent que l'arabe est provocateur....il ya ouvertement une tentation de soulever un debat inutile de leur part.....
Assalamou aleykoum; je suis un Musulman, un Mouride. Donc je ne me prononcerai pas pour faire un jugement car je ne connais pas exactement ce qui s'est réellement passé. par contre je pense qu'il est tout à fait possible, voir extremement facile, de trouver un compromis. La commune, en tant qu'employeur, a bel et bien le droit de poser ses conditions et que tout employé qui ne s'y conforme pas court le risque d'être renvoyé. Mais la commune est -t- elle un simple employé ? Je pense que non en ce sens qu'il s'agit de la commune de tous ses habitants. Et donc dans ce cas de figure, ne peut elle pas (si ce n'est pas déjà fait) reserver aux jeuneurs un travail sans risque de danger comme la conduite pour ne pas les dicriminer d'office pour la selection d'emploi ? A mes frères arabes, sans confirmer ou infirmer les accusations comme quoi vous êtes provocateurs je demande d'y penser fortement. Paix à tous, Musulmans et non Musulamans.
nous sommes les seuls à nous tirailler et nous entretuer pour les réligions des autres.L'islam des arabes prône le Ramadan, la polygamie, le traitement des noirs comme ESCLAVES á l'image de BILAL. Donc pour être conformes, que nos musulmans sénégalais aillent en Arabie Saoudite ou environs pour mieux vivre leur islamisme et non dans les pays chrétiens comme la france, la suisse et l'allemagne pour y imposer les contes et légendes des arabes.
Il faut Respectez les termes d'un contrat de travail.
pourquoi ces moniteurs sont licenciés pour cause de ramadan car mettant en danger la vie des jeunes vacanciers alors que l'alcool au volant est la première cause de mortalité en France et qu'il est légalisé à condition d’être contrôlé négatif ce qui ne garantie pas du tout la lucidité en état de conduite.
Donc cet un licenciement abusif, ils n'ont qu'à saisir le conseil des prudhommes, après tout il y' a la liberté religieuse.
Au lieu de les licenciés, pourquoi ne pas réaménager leurs taches. ils peuvent organiser des activités par exemple.
La France est devenue le leader occidental de l'islamophobie et meme les Americains dans leur dernier rapport sur la liberte religieuse leur reprochent leur racisme et exces de zele avec l'interdiction du Burqa et autres pratiques . Ils se cachent derriere leur hypocrite laicite pour se justifier
Pourquoi autant d'intention quand on parle de l'islam ? Avant c'était le voile , le niqab etc maintenant le ramadan après ça sera quoi? Ils aiment trop critiqué l'islam ( je ne généralise pas)
. Avant personne ça n'a pas posé de problème à personne et maintenant qu un musulman refuse de mange ils font un drame il y a plus pire que ça je pense .
ps: n'oublier pas que les jeuneurs mangent avant l'aube , et ils prennent de là force pour reste fort pendant toute la journée
Pourquoi les gens sont plus nerveux, plus fatigués, plus faibles que d'habitude quand ils jeûnent ? Tout simplement parce qu'avoir faim et soif, c'est pas facile à vivre. Les sportifs évoluant dans des disciplines individuelles ou collectives n'ont en charge que leur propre santé, leur propre vie. Quand t'as la responsabilité de la vie des autres, tu te conformes aux normes, d'autant plus que t'AS LU et SIGNè un contrat, comme quoi t'es d'accord sur ce qui t'es dit. Par conséquent, respecte ledit contrat et arrêtons de voir la peur ou la haine de telle ou telle pratique. Imaginez au moment de prendre l'avion, qu'on annonce que tout l'équipage a jeûné... Vous faites quoi ?
Je suis tout à fait d'accord avec Lynx sur ses propos: "Un contrat de travail est un contrat de travail. Rien d'autre.Tu peux respecter les conditions écrites dessus? Diame né nioye. Tu peux pas dis je peux peux. Diame né nioye."
De toute facon ce qu'on voit au Senegal confirme qu'il est tres difficile de jeuner et d'etre productif et operationnel: les gens deviennent tres nerveux, les services fonctionnent au ralenti le matin et arretent simplement des 14h, on le voit tous le Ramadan c'est zero productivite.
Si c'est seulement la verite qui nous motive , on doit pouvoir comprendre cette decision. Pourquoi vouloir qu'on leur reamenage leur taches. C'est toujours la meme rengaine, il faut tout reorganiser, tout changer, meme la facon de penser rien que pour vous satisfaire. Vous venez dans un pays qui a ces lois, ses coutumes, sa culture, vous voulez qu'ils changent tout pour se conformer a votre facon de voir les choses. Je crois que ce serait plus honnetes pour ces gens licencies de s'arranger a ne pas accepter ce genre de travail durant le Ramadan afin de ne cuaser du tort a personne, plutot que de jeuner tout en etant conscient qu'on ne gagne pas son salire de maniere honnete. Et ceci amene a poser la finalite du jeune musulman c'est quoi meme, si on eut se permettre d'insulter les gens, d'etre moins courtois et gentil, d'etre tout le temps nerveux et surtout de recevoir un salire a la fin du mois dont on est conscient qu'on ne la pas merite car n'ayant pas respecter le contrat sur lequel est base ce salaire.
Quand on est en Arabie Saoudite, les arabes veulent que les gens se comportent comme eux et maintenant quand ils vont en europe, ils ne veulent pas respecter les regles europeennes. Même si les religions nous divisent mais la foi doit nous rasembler, moi je ne crois pas a ces histoires, il ne faut pas toujours vouloir etre victime. Il y a des pays islamiques comme le qatar, iran pourquoi ces personnes ne vont pas la bas pour vivre leur religion. Quand les princes et les princesses arabes vont passer leurs vacances à paris, madrid ou habite dans des palaces ou le vin coule a flot pour dire apres que c'est un peche. Tous les grands hotels en europe appartiennent a des arabes et pourtant on y vend de l'alcool et vin. Ils vont toujours se soigner en europe avant d'y mourir apres on vous dit que les blancs sont mauvais. Les blancs vont les choses le jour et les arabes le font la nuit
la religion n'a rien a voir avec leur suspension 1 contrat est 1 contrat une fois que la personne l'a signe elle est en obligation de la respecter wassalam
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15 Commentaires
Slodia
En Juillet, 2012 (11:24 AM)Mrd
En Juillet, 2012 (11:28 AM)Eumeudou
En Juillet, 2012 (11:29 AM)-
... si tu trouves acheteur!
Répondre
+8
-1
Signalier
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En Juillet, 2023 (06:30 AM)Laic
En Juillet, 2012 (15:17 PM)Yatta_ngui
En Juillet, 2012 (15:32 PM)Fanatisés à bloc contre toute velléité des religions à interdire leurs pratiques, ses disciples interdisent le port de voile, la polygamie...., toutes expressions d'appartenance à une religion mais organisent des gayprides (c'est bien le terme?), les mariages homosexuels... et stigmatisent maintenant la pratique du jeun.
L'argutie de l'accident en état de jeun est renversante, combien de personnes repues, n'ayant pas bu d'alcool ou usé de drogues ont fait des accidents de la circulation ? Autant interdire la conduite de véhicules.
Cilene
En Juillet, 2012 (15:58 PM)Makox
En Juillet, 2012 (17:24 PM)Kakatar*1
En Juillet, 2012 (18:59 PM)nous sommes les seuls à nous tirailler et nous entretuer pour les réligions des autres.L'islam des arabes prône le Ramadan, la polygamie, le traitement des noirs comme ESCLAVES á l'image de BILAL. Donc pour être conformes, que nos musulmans sénégalais aillent en Arabie Saoudite ou environs pour mieux vivre leur islamisme et non dans les pays chrétiens comme la france, la suisse et l'allemagne pour y imposer les contes et légendes des arabes.
Il faut Respectez les termes d'un contrat de travail.
Dongo Dara
En Juillet, 2012 (19:55 PM)Donc cet un licenciement abusif, ils n'ont qu'à saisir le conseil des prudhommes, après tout il y' a la liberté religieuse.
Au lieu de les licenciés, pourquoi ne pas réaménager leurs taches. ils peuvent organiser des activités par exemple.
Az
En Juillet, 2012 (22:56 PM):-):-):-):-)
En Août, 2012 (00:26 AM). Avant personne ça n'a pas posé de problème à personne et maintenant qu un musulman refuse de mange ils font un drame il y a plus pire que ça je pense .
ps: n'oublier pas que les jeuneurs mangent avant l'aube , et ils prennent de là force pour reste fort pendant toute la journée
Mangeur
En Août, 2012 (00:53 AM)Je suis tout à fait d'accord avec Lynx sur ses propos: "Un contrat de travail est un contrat de travail. Rien d'autre.Tu peux respecter les conditions écrites dessus? Diame né nioye. Tu peux pas dis je peux peux. Diame né nioye."
Anonymes
En Août, 2012 (08:37 AM)Si c'est seulement la verite qui nous motive , on doit pouvoir comprendre cette decision. Pourquoi vouloir qu'on leur reamenage leur taches. C'est toujours la meme rengaine, il faut tout reorganiser, tout changer, meme la facon de penser rien que pour vous satisfaire. Vous venez dans un pays qui a ces lois, ses coutumes, sa culture, vous voulez qu'ils changent tout pour se conformer a votre facon de voir les choses. Je crois que ce serait plus honnetes pour ces gens licencies de s'arranger a ne pas accepter ce genre de travail durant le Ramadan afin de ne cuaser du tort a personne, plutot que de jeuner tout en etant conscient qu'on ne gagne pas son salire de maniere honnete. Et ceci amene a poser la finalite du jeune musulman c'est quoi meme, si on eut se permettre d'insulter les gens, d'etre moins courtois et gentil, d'etre tout le temps nerveux et surtout de recevoir un salire a la fin du mois dont on est conscient qu'on ne la pas merite car n'ayant pas respecter le contrat sur lequel est base ce salaire.
Blak
En Août, 2012 (12:36 PM)Ecoeuree
En Août, 2012 (12:37 PM)Participer à la Discussion