La situation actuelle que traverse le groupe la Poste du Sénégal ne laisse pas indifférent son Directeur général. Abdoulaye Bibi Baldé, qui faisait face à la presse, le mardi 17 mai, au siège de la direction générale de la Poste à Dakar, est revenu longuement sur les nombreuses difficultés et contraintes le groupe fait face, depuis des années. Ces contraintes empêchent la poste d’exister et de résister à la concurrence.
La nécessité de recapitalisation et de restructuration
Selon lui, le groupe la Poste traverse aujourd’hui des difficultés majeures. Face à cela, il y a une nécessité d'aller vers la recapitalisation et la restructuration. Pour surmonter ces contraintes, il soutient qu’il faut des investissements.
Les besoins de financement estimés à près de 200 milliards
Selon Bibi Baldé, « aujourd’hui, les besoins de financement de la Poste pour assurer sa croissance, son développement et relancer l’activité postale, sont estimés à 189 milliards de francs Cfa.
De l’avis du Dg du groupe la Poste, la recapitalisation, c’est pour permettre à l’entité d’avoir un bon bilan, d’aller vers ses partenaires, de discuter en termes de projets, de financements, entre autres. Cependant, il soutient que cette recapitalisation, à elle seule, ne suffit pas pour faire « relever » l’entreprise. « Il faut financer le développement de la Poste, il faut de l’investissement », a-t-il lancé. Avant d’ajouter qu’aujourd’hui, la Poste souffre d’un problème d’investissement.
Rappelant que les déficits cumulés de la Poste, en relation avec l’Etat, sont estimés à 174 milliards francs Cfa, le Dg du groupe la Poste renseigne que de 2017 à nos jours, sa société ne doit aucun franc à l’Etat.
« Il n’y a pas de recrutement abusif à la Poste »
Avec un effectif de 4. 138 agents aujourd’hui, après une baisse entre 2020 et 2021, Abdoulaye Bibi Baldé signe et persiste qu’il n’y a point de « recrutement abusif » depuis qu’il est nommé à la tête de la Poste. Toutefois, il précise que « l’activité de la société ne peut pas supporter la masse salariale ». Parce que, explique-t-il, « il y a souvent des problèmes de trésorerie dans le réseau, des défauts de financement, les effets de la concurrence déloyale, entre autres ».
« La Poste un potentiel inouï, extraordinaire »
Malgré toutes les difficultés auxquelles, elle fait face, Bibi Baldé s’est dit « très optimiste » quant à l’avenir de la Poste. Pour lui, son groupe a « un potentiel inouï, extraordinaire ».
71 Commentaires
Ghost
En Mai, 2022 (23:31 PM)-
Il n'a pas dévoilé comment il va rendre la poste viable et rentable. On s'attendait à ce qu'il nous fasse une esquisse de son plan de relance. Je ne vois rien de déloyal dans la concurrence qu'il a critiquée. It's a business, not a hobby. If you can't stand the heat, get out of the kitchen.
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En Mai, 2022 (01:21 AM)-
Ce n'est sûrement pas ce ministre aux compétences douteuses maire déchu retrogradé DG qui sauvera la poste
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En Mai, 2022 (03:18 AM)Reply_author
En Mai, 2022 (10:38 AM)-
Pour sonko toutes les personnes de teint sont de grandes menteurs
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En Mai, 2022 (23:17 PM)Et selon lui plus on est noir plus on est menteurs et il donne comme preuve madiambal
Sonko est perdu dans son combat mais si c'était vrai lui allait être charbon
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Pffffffffffff...........................et il oublie de dire qu'il faut convoquer le pilleur de la poste membre de l'APR protégé par son excellence Macky
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En Mai, 2022 (10:19 AM)-
Yenei deh neik la tei borom mon ciy fanane. Moytuko djitu fofu nak. Nitt Ku bakh dangay yenei sa morom lu bakhh
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En Mai, 2022 (00:13 AM)Lo
En Mai, 2022 (00:48 AM)-
C'est une excellente question. Le DG devait se poser la même question! Pour trouver la réponse, je conseillerai d'aller voir la Poste en Suisse et apprendre comment ce pays a pu sauver la poste.
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En Mai, 2022 (08:45 AM)La poste doit se muer ou elle meurt. C'est simple
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Une telle question c'est insulter la souveraineté du pays en tant que entreprise nationale qui fait du service public et qui a le plus grand reseau de toutes les autres entreprises publiques du Sénégal . Le 1er pourvoyeur d'emploi dans l'espace public
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En Mai, 2022 (09:43 AM)-
A quoi bon avoir le plus grand réseau dans ce pays et de ne pas être capable de payer ses employés, et d'être éternellement dans le rouge d'année en année? It's a business not a hobby ou le contribuable doit payer les pots cassés chaque année. Il est temps que les choses changent une fois pour de bon. La Poste ne doit pas continuer à représenter le maillon faible de l'état.
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En Mai, 2022 (12:04 PM)Bolle Krouma
En Mai, 2022 (01:21 AM)-
Pourquoi ne pas faire passer vos factures par la poste pour collencer
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En Mai, 2022 (02:30 AM)-
COMMENT LES SYNDICATS TERNICENT L'IMAGE DE L'ENTREPRISE
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En Mai, 2022 (08:30 AM)Postier Lamda
En Mai, 2022 (12:13 PM)-
Qu'est-ce qu'il vous faut pour comprendre que la taille d'un réseau ne fait pas nécessairement sa qualité ou sa rentabilité? Il faut pousser la réflexion.
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En Mai, 2022 (12:08 PM)-
C'est en phase avec le Plan de Relance du DG soutenu par un Bon Plan Stratégique de Développement !!
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En Mai, 2022 (12:14 PM)Skip
En Mai, 2022 (01:31 AM)Lui et son patron c'est kiffe kiffe! Des rigolos
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C'est bon dans toute analyse d'etre logique et véridique !! Tout le monde sait que le seul probleme de la Poste c'est un probléme d'investissement !! Avec la forte concurrence , le dépassement de certains de ses produits et services , le cumul de ses dettes , la seule solution c'est d'injecter des fonds liquides pour réinventer la Poste afin qu'elle fait face à la forte concurrence et s'adapte aux besoins des consommateurs
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En Mai, 2022 (09:55 AM)-
Merci d'avoir apporter ces éclaircissements DG. Faut que les gens comprennent d'abord le rôle est l'importance de la poste et qu'est ce qu'elle peut apporté a la popolation, aux jeunes diplômés, au population orientée au TIC, et pourquoi travailler à la poste, qu'est ce que cette grande maison peut leur offrir ?
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En Mai, 2022 (03:50 AM)D’abord ce que La Poste va leur proposer c’est la garantie de l’emploi, ceux qu’elle a employés depuis des dizaines d’années, elle ne les chasse pas comme ça, elle leur offre la possibilité de partir dans des conditions très profitables car la Poste regorge d'énorme potentielles et si elle est exploité, elle peut accueillir beaucoup d'employés, Ceux qui arrivent doivent être rassurés que le métier de La Poste peut se transformer, mais ne peut pas disparaître du jour au lendemain. On n’imagine pas dans le monde un pays où il n’y a pas d’activité postale. C’est une activité pérenne. Et puis, l’image que nous voulons donner, c’est que La Poste n’est pas en marge de l’évolution, parce que l’émergence dont on parle ne se fera pas sans La Poste. L’émergence prévoit une place très importante pour La Poste. Elle suppose des échanges accentués entre les senegalais sur le territoire Senegalais mais ça suppose aussi des échanges multi formes entre les Senegalais et ceux de la diaspora, et même les opérateurs économiques des autres pays. Tout ceci montre qu’il y a un lendemain très favorable pour le commerce transfrontalier, le commerce électronique. Vous pouvez commander par internet, payer avec votre carte de crédit mais pour recevoir l’article acheté, ce sera toujours par La Poste. La poste continue d'émailler tous le Senegal et amorcer une politique d’extension de notre réseau à l’intérieur du pays pour justement faciliter la distribution.
Ensuite, comme le monde change, La Poste va être obligée de se réinventer, de faire en sorte que des métiers traditionnels de courriers evoluent vers un métier de logistique. Cette logistique peut être boostée par le commerce électronique, que nous faisons nous-mêmes, et que tous nos partenaires font, en s’appuyant sur la plateforme de distribution de La Poste. Ceci suppose que le personnel soit rajeuni, que ce soit un personnel plus orienté sur les résultats, sur les TIC, de sorte que toutes les entreprises de commerce électronique qui sont au Senegal, puissent s’appuyer sur la plateforme de distribution de La Poste, qui va connaître une amélioration sensible. Et enfin Même dans un contexte de numérisation à outrance, on a toujours dit que le cachet de La Poste fait toujours foi, mais pour tous les documents administratifs qui vont être dématérialisés, on a besoin d’un tiers de confiance et ce tiers, c’est La Poste.
Vive la Poste !!!!!!!
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Qui a mis à jour les Etats financiers de l'entreprise ? Qui a mis à jour la comptabilité analytique de l'entreprise? Qui a produit un Plan Stratégique de Développement pour l'entreprise ? Le DG Abdoulaye Bibi Baldé est le meilleur DG que La Poste ait Connu !! Soyons serieux dans ce pays
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En Mai, 2022 (09:58 AM)-
Et s'il a fait tout ça, pourquoi ça n'a rien changé à la situation? La Poste est toujours en déficit. La moindre chose à dire c'est que ces actions ne sont pas les actions à prendre ou bien les actions sont celles à prendre mais elles ne sont pas bien exécutées. La mise en œuvre de sa stratégie de relance doit avoir du plomb dans l'aile.
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En Mai, 2022 (13:35 PM)Phil
En Mai, 2022 (03:28 AM)Le pire à la poste c'est le fait que les clients ( les abonnés) voient leur argent viré à la poste à chaque fin de mois et qu'ils n'arrivent pas à le récupérer à temps, un stress digne d'un parcours de combattant
Dans le droit l'argent qu'une société vire à un employé ne devrait pas être touché
Le client doit trouver son argent sur place, le retirer à chaque virement d'autant plus qu'il est en règle avec la poste
Mais depuis quelques temps à la poste c'est la galère pour les innocents clients et en plus la poste ne vous remet pas tout votre argent sur le retrait
C'est vraiment frustrant
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La droit s'applique dans un état de droit. Le Sénégal n'en est plus un.
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En Mai, 2022 (06:09 AM)Phil
En Mai, 2022 (03:48 AM)Le président a parlé de trop plein d'employés et d'abus de certains directeurs et lui il semble nier cela. C'est comme s'il ne savait pas ce qui se passe là-bas.
Il doit quitter ce poste et laisser la place à quelqu'un de plus responsable
Comment on peut gérer dans un bureau plus d'agents qu'il n'en faut !!!
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c'est parce que tu maitrises pas ce que tu dis . Qui a établit vos Etats financiers? Qui a mis a jour votre comptabilité analytique ? Qui a produit un Plan Stratégique de Développement pour l'entrepise ? Soyons sérieux!! Une personne qui dés sa venue vous produit un Plan Stratégique c'est parcequ'il maitrise ce qu'il fait et est prés à sortir La Poste de cette situation. Le minimum à faire c'est de l'accompagner
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En Mai, 2022 (10:03 AM)-
Tu poses ces questions à qui?
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En Mai, 2022 (22:49 PM)"Qui a établit vos Etats financiers? Qui a mis a jour votre comptabilité analytique ? Qui a produit un Plan Stratégique de Développement pour l'entrepise"?
La Poste devrait elle-même établir ses propres états financiers. Même le boutiquier du coin peut le faire à plus forte raison qu'une entreprise qui brasse des milliards. Quant à la mise à jour de sa comptabilité analytique, elle devrait elle-même en être capable. It's not rocket science. Et pour la dernière question;
Qui a produit un Plan Stratégique de Développement pour l'entrepise?
C'est le rôle du Board of directors en collaboration avec le DG de le faire. Ce n'est pas une chose à déléguer à un consultant. Les risques y sont identifiés de même que la stratégie à mettre en place pour atteindre les objectifs de la Poste et sur une durée bien définie. Les cibles de croissance à atteindre ou growth targets doivent y être clairement élaborées. Ce n'est pas un exercice de tâtonnement. Et nous voulons tous, en bon sénégalais, que nos entreprises soient rentables et bien gérées pour satisfaire la demande de leurs clients.
Post Cash
En Mai, 2022 (07:04 AM)Défenseur
En Mai, 2022 (07:27 AM)Un Passant
En Mai, 2022 (07:49 AM)Lune
En Mai, 2022 (07:52 AM)Défenseur
En Mai, 2022 (07:53 AM)Baol
En Mai, 2022 (07:53 AM)La Brumeuse
En Mai, 2022 (07:57 AM)Ensemble luttons nous en tant chef entreprise pour la réussite et non à l'échec des entreprises.
Macky vous montre toujours le chemin du réussite un geste vraiment a saluer
Postier
En Mai, 2022 (07:57 AM)Psg
En Mai, 2022 (08:19 AM)Gugu
En Mai, 2022 (08:23 AM)La Poste
En Mai, 2022 (08:28 AM)-
Tout le monde parle de recrutement sans savoir vraiment !! Un recrutement obéit à des normes régies par le code dutravail. Depuis que Bibi est à la Poste il n'a fait régularisé des gens qui avaient déja des CDD (02). Il n'a jamais recruté un individu externe directement avec un CDI sans pour autant qu'il fasse un Stage et CDD (02 fois) !! Les chiffres sont là .......
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En Mai, 2022 (10:21 AM)Fils De Postier
En Mai, 2022 (08:29 AM)-
Tout le monde parle de recrutement sans savoir vraiment !! Un recrutement obéit à des normes régies par le code dutravail. Depuis que Bibi est à la Poste il n'a fait que régulariser des gens qui avaient déja des CDD (02). Il n'a jamais recruté un individu externe directement avec un CDI sans pour autant qu'il fasse un Stage et CDD (02 fois) !! Les chiffres sont là .......
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En Mai, 2022 (09:37 AM)Daouda Fall
En Mai, 2022 (08:49 AM)Zenitzu Zo
En Mai, 2022 (08:52 AM)Faty
En Mai, 2022 (08:53 AM)Sone
En Mai, 2022 (08:53 AM)Idéaliste
En Mai, 2022 (08:56 AM)Bambi
En Mai, 2022 (09:01 AM)Touba La Geum
En Mai, 2022 (09:04 AM)Point Du Jour
En Mai, 2022 (09:08 AM)-
Post trés pertinent !! Merci
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En Mai, 2022 (12:44 PM)Zenitzu Zo
En Mai, 2022 (09:11 AM)Leboundoye
En Mai, 2022 (09:21 AM)Matiere Grise
En Mai, 2022 (09:21 AM)tu dis que la poste n'a pas un surplus d'employes le seul probleme est que la boite d'apres ses activités ne peut pas supporter cette masse salariale et tu continues à recruter donc accentuer le probleme
Quand meme amal sounniou complexe way ish
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Au Sénégal malheureusement on vous fait dire ce que vous avez pas dit ou on prend une partie de ce que vous avez dit et le transforme . Le DG a dit que le probléme de la Poste est un probléme d'investissement car c'est seulement avec ça qu'on pourra créer de la richesse à La Poste. Autrement dit à travers le Plan de Relance , tout est pret pour Réinventer la Poste (Nouveaux produits et services , e-commerce, bancarisation, etc...) afin de faire face à la forte concurrence. Pour ce qui est des recrutements les chiffres sont là , Bibi n'a fait que régulariser des travailleurs qui etaient déja à la Poste ( 2 contrats de CDD pour devenir CDI). Il n'a jamais recruté une personne externe directement en CDI......Le recutement est régi par le Code du Travail et que tout le monde devra respecter.
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En Mai, 2022 (12:53 PM)-
Et à quoi consiste ce plan de relance? Il n'a pas élaboré là-dessus. Et vous voulez soutenir un el plan de relance pour lequel vous n'en savez rien? Soyez plus sérieux et plus exigeants que ça avec l'argent du contribuable. Kann moye dieunde diane thi pakh?
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En Mai, 2022 (19:11 PM)-
Le plan de relance est trés clair basé sur le Plan Stratégique de Développement produit par Bibi Baldé!! on y note des actions structurantes telles que :
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En Mai, 2022 (09:43 AM)1. La construction et la réhabilitation d'infrastructures ;
2.L'acquisition de moyens logistiques ;
3. Le développement de solutions informatiques innovantes;
4. Le marketing et la communication
5.Le renforcement des capacités du personnel
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Le marketing et la communication c'est ça ton plan de relance? L'acquisition de matériel informatique? La Poste a besoin à besoin de plus que ça. Ça c'est des choses à faire en temps normal. Il n'y a rien de stratégique dans ce genre d'actions. Aux grands maux les grands remèdes.
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En Mai, 2022 (10:17 AM)Ondoss
En Mai, 2022 (09:24 AM)Alors on crée ,on innove et on réinvente où on disparaît.
Saisissez le Potentiel de la Poste car elle est présente partout au Sénégal.
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Vraiment. Je n'ai jamais vue une entreprise avec un personnel aussi inqualifié tous des fénéant et les syndicalistes toujours prêt à attaquer alors qu'ils ne font que jaser dans les couloirs. C'est vraiment pitoyable et ya trop d'hypocrisie dans ce groupe
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En Mai, 2022 (09:46 AM)Le RÉaliste
En Mai, 2022 (09:26 AM)Alors on crée ,on innove et on réinvente où on disparaît.
Saisissez le Potentiel de la Poste car elle est présente partout au Sénégal.
Citoyen
En Mai, 2022 (09:31 AM)-
Quelle est la liaison entre la masse salariale annuelle de la Poste et ce que l'Etat nous doit ? l'Etat a signé avec la Poste une convention de Dettes croisées.......ça n'a aucun rapport avec notre masse salariale annuelle !! Notre probléme de trésorerie s'explique du fait qu'on crée plus de richesse (certains produits et services dépassés) et on est trés concurrencé dans tous les domaines . La seule solution c'est de se Réinventer (nouveaux produits et services , e-commerce et bancarisation )
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En Mai, 2022 (13:01 PM)-
Bien dit
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En Mai, 2022 (13:43 PM)-
C'est au Sénégal seulement qu'on dit des balivernes à de pauvres personnes sans preuves ni fondements . Si c'est ça manquer de compétences ou de management je sais plus dans quel monde on est :
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En Mai, 2022 (13:11 PM)1. Une personne qui a écrit le Yonou Yokkouté et le PSE;
2. Une personne qui est à l'origine de la loi sur les déchets plastiques;
3. Une personne qui a révolutionné la loi sur les télécommunications où on assiste aujourd'hui la naissance des MVNO
4. Une personne qui dés son arrivée à La Poste a produit un Plan Stratégique de Développement pour relancer la Poste.
Pour ce qui est de l"Ecole Nationale de La Poste (ENP) si on dit seulement la vérité c'est dépassé en terme de formation . On est dans un monde dynamique , tout change , il faut réactualisation la formation et y inclures de nouvelles compétences. C'est ce que Bibi a compris c'est pour cela il a posé des actes sur une restructuration de l'ENP
-
Tu as commencé à faire du coq-à-l'âne en voulant mélanger le débat sur les problèmes de la Piste au problème de recrutement avec Diaz et le Capitaine Toure. Ces deux problèmes sont différents. Et quand on recrute un conseiller, on a plus de souplesse et de marge de manœuvre. Sans rancune.
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En Mai, 2022 (19:17 PM)La Lionne
En Mai, 2022 (09:32 AM)Et comment voulez que la Poste se développe.
Ondoss
En Mai, 2022 (09:38 AM)Sinnnn
En Mai, 2022 (09:39 AM)Le RÉaliste
En Mai, 2022 (09:46 AM)Si la poste a plus de 300 bureau et le personnel de la poste est au environ des 4000 agent ;
Donc 4135:300 = 13,7 sensiblement égale à 14 agents par bureau.
Si la direction générale a besoin d'agent est ce que les 4135 agent suffit même pour une société commerciale qui se respecte comme la Poste.
La poste de Maroc fait plus 10.000 agents.
Donc on peut en déduit que les Postiers ne travaillent car si c'était le cas on ne va pas pleurer avec des recrutements abusifs.
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Monsieur votre raisonnement est sans fondement.Nous sommes des postiers nous connaisons le fonctionemment de la boite .Il ya des bureaux a une unité un organigramme qui definit le nombre de personne par exemple a un bureau de dakr il ya 18 max sur l'organigrame alors qu'il ya plus de 50 agents et dans les regions cest pire il ya des bureaux a deux unite ou il ya 15 agents.
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En Mai, 2022 (11:32 AM)-
Dans notre cas de figure nos produits et services habituels sont dépassés d'où l'impératif de nous réinventer. Et c'est cela que le DG veut vous faire comprendre à travers on plan de relance (e-commerce, distribution , nouveaux produits et services, bancarisation ).
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En Mai, 2022 (13:20 PM)Reply_author
En Mai, 2022 (13:54 PM)Ousmane Wahab
En Mai, 2022 (09:47 AM)ses agents font le doubleflux.ils alternent la journee.je suis sur k en apprenant la faillite de la poste djibo ka va se remuer dans sa tombe.
Fatou
En Mai, 2022 (10:05 AM)Le seul problème de la Poste c'est un problème de gestion
Remettgez la poste aux postiers
Nous avons nos cadres admis par concours et formés à l'ecole des poste et telecommpunication de rufisque
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Au contraire le probléme de gestion que vous faites allusion émane des Postiers eux mm (les chiffres sont là ). C'est pas pour vous manquer du respect , mais l'Ecole Nationale des Postes est dépassée par rapport à l'exigence du consommateur lamda (e-commerce ). Il nous faut Réinventer la Poste à travers des métiers nouveaux
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En Mai, 2022 (13:25 PM)-
Comment remettre a la Poste aux postiers? Ou est le Drh? Ou est le President des Cadres? Jai entendu ce matin que le Drh m. Fall qui a lorigine De tous ces maux sest enfui. Pour quelle raison. Personne ne sait. Bibi nest pas postier, mais il est la toujours deboit malgre les difficultés actuelles. Arretons donc De dire qu'on doit confier la Poste aux postiers. Le parrainage est la au lieu de poser un critere de competence on choisi un autre critere: le sexe et cest dommage. Un professeur titulaire en Economie et vous raconter des histoires. Bibi peut meme gerer ce pays
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En Mai, 2022 (16:19 PM)Luc
En Mai, 2022 (10:50 AM)-
Apprenez à parler avec des arguments et preuves palpables !! De 2019 à 2022 depuis son arrivée à la Poste si vous avez une preuve de mauvaise gestion de sa part, publiez ça , je vous defis devant tout le monde !!
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En Mai, 2022 (13:31 PM)Vice Hopt
En Mai, 2022 (11:49 AM)Vice Hopt
En Mai, 2022 (11:53 AM)Faaa
En Mai, 2022 (11:56 AM)Sister
En Mai, 2022 (12:31 PM)Ondoss
En Mai, 2022 (12:50 PM)Cet homme au sens élevé de responsabilité, cette carrure d'une bonté légendaire qui ose sortir son éventail d’économiste sortir le boss du gouffre, fréquente toujours le tarmac du passe-jamais pour être respecté et considéré comme il se doit par le président macky sall.
Nul ne pourra occulter ses sacrifices pour la bonne marche de la poste
Un Passant
En Mai, 2022 (13:01 PM)Teuss
En Mai, 2022 (13:06 PM)Lamarana
En Mai, 2022 (13:56 PM)Oriman
En Mai, 2022 (14:00 PM)Soso Ndiaye
En Mai, 2022 (19:21 PM)-
"Gnî ("waa Poste" )amouniou roussoukâye , amouniou gathié ".
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{comment_ads}Ils N'ont Pas Honte.
En Mai, 2022 (19:31 PM)Benga
En Mai, 2022 (20:13 PM)Sll
En Mai, 2022 (20:18 PM)Moukha
En Mai, 2022 (20:21 PM)Moukha
En Mai, 2022 (20:38 PM)Poulo
En Mai, 2022 (20:43 PM)Kaf
En Mai, 2022 (20:47 PM)Poulo
En Mai, 2022 (20:51 PM)Kaf
En Mai, 2022 (20:56 PM)Kaf
En Mai, 2022 (21:01 PM)William Sinclair M
En Mai, 2022 (22:10 PM)Zenitzu Zo
En Mai, 2022 (22:19 PM)Max
En Mai, 2022 (22:48 PM)Domourew
En Mai, 2022 (09:27 AM)Désolé mais ce monsieur n'est point the right man.
Ils vont investir dans quoi? Rien n'est dit clairement. Y a t'il un diagnostic stratégique fait par un externe sans complaisance pour savoir comment la poste évolue dans son environnement ? Son positionnement et sa vision moyen et long terme partagée par le personnel ? La cible est elle claire ?
Le métier a évolué (mandat mort, lettre révolue, banque devenue digitale) donc cette poste a t elle un capital humain à la hauteur des enjeux ? NON.
Cette boîte est un poulailler politique et les postiers en souffrent le plus.
La solution n'est pas dans la théorie universitaire mais dans la pratique et la froideur managériale. Et ça PR ne connait pas et ne veut pas et ne supporte pas.
Bibi retourne à la Fac c'est mieux.
Motivation
En Mai, 2022 (11:44 AM)le meilleur reste à venir
Bigué
En Mai, 2022 (20:13 PM)Participer à la Discussion